Post Top Ad

Wednesday, April 18, 2018

Loker Indonesia Lowongan Kerja Pt Asdp Indonesia Ferry (Persero)

Rekrutmen.NET  - Bila anda menghadapi bos yang sering menyalahkan bawahan, tentu anda harus mengenali perlakuan bos kepada pegawai lain, apakah dia biasanya cukup objektif dalam menilai hasil kerja pegawai lain? Kedua, apakah ini hanya persepsimu sendiri: mungkinkah kau agak sensitif dan menganggap kritiknya sebagai serangan personal? mungkin ini memang kebiasaan jelek atasanmu, tapi sanggup jadi juga kau menanggapinya terlalu personal dan kau memang melaksanakan kesalahan di mata beliau. Ingat, ada dua perspektif di sini, pandanganmu dan pandangan atasanmu. Intinya, bila anda masih menikmati pekerjaanmu dan hanya bermasalah pada ketika komunikasi dengan atasanmu, maka manfaatkan kesempatan ini biar anda sanggup bertumbuh secara pribadi maupun profesional. Menuduh dia hanya akan membuat kesenjangan lebih dalam antara kalian berdua. anda harus mencoba perbaiki jalinan komunikasi, contohnya meminta saran pada atasanmu bagaimana biar kau sanggup berkontribusi lebih baik sehingga berhasil memenangkan tender lain kali. namun, jikalau anda ingin keluar, saya harap anda keluar dengan membawa prestasi dan dalam kondisi korelasi baik dengan bos. Berusaha dulu sebaik mungkin. sangat sayang sekali kalau pengalamanmu di perusahaan ini berakhir hanya gara-gara masalah ini. berikut ini kami akan berikan gosip lowongan kerja BUMN dari PT. ASDP INDONESIA FERRY (PERSERO) yang merupakan sebuah perusahaan BUMN jasa angkutan penyeberangan dan pengelolaan pelabuhan penyeberangan penumpang, kendaraan dan barang yang mempunyai 29 Kantor Cabang yang tersebar dari Sabang hingga Merauke, dengan 35 pelabuhan serta lebih dari 143 Kapal, ketika ini ASDP sedang membuka lowongan kerja dan mengundang putra – putri terbaik bangsa untuk berkarir pada posisi:



Spesialis E-Commerce

Persyaratan

  •  Pria / Wanita, usia maksimal 35 tahun pada 1 Mei 2018.
  •  Minimal S1 dalam Manajemen, Pemasaran atau yang setara.
  •  Minimal 3 tahun pengalaman dalam menangani bisnis e-commerce.
  •  Keterampilan kepemimpinan dan manajerial yang berpengaruh (POAC).
  •  Mampu memimpin tim.
  •  Pengetahuan lanjutan perihal seni administrasi pemasaran E commerce terbaru.
  •  Mampu membuat analisis pasar, rencana agresi dan pelaporan dengan baik.
  •  Pengetahuan tingkat lanjut perihal Pemasaran Digital.

Pengiriman Berkas Lamaran

1.  Pengiriman berkas lamaran berupa CV lengkap dengan pengalaman;
2.  Pengiriman lamaran dimulai tanggal 28 Maret 2018 s/d 13 April 2018;
3.  Berkas Lamaran sanggup dikirimkan eksklusif ke Kantor Pusat PT. ASDP Indonesia Ferry (Persero) cq. Divisi SDM Rekrutmen Karyawan Darat;
4.  Atau sanggup melalui email:Rekrutmen@indonesiaferry.co.id


Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apa pun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses. Semoga gosip lowongan kerja BUMN 2018 ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja Indonesia.

Post Top Ad