Home » , , , , , , , , , , , , , » Lowongan Kerja BUMN PT. Barata Indonesia Lulusan D3 Dan S1

Lowongan Kerja BUMN PT. Barata Indonesia Lulusan D3 Dan S1

>

PT. BARATA INDONESIA (PERSERO)

PROFIL PERUSAHAAN

Lowongan Kerja BUMN PT. Barata Indonesia Lulusan D3 Dan S1 - PT. Barata Indonesia (Persero) merupakan salah satu perusahaan BUMN milik pemerintah Indonesia yang bergerak dalam bidang pengecoran, manufacturing dan EPC (Engineering, Procurement, Construction). PT. Barata Indonesia (Persero) didirikan pada tahun 1971 dengan nama PT. PT Barata Metalworks & Engineering yang merupakan merger dari PN. Barata yang dahulu bernama NV. Braat Machinefabriek, didirikan pada tahun 1901 untuk memberikan jasa pemugaran kepada pabrik – pabrik gula, manufaktur jembatan, dan konstruksi baja lainnya. Kemudian PN. Sabang Merauke yang dahulu Machinefabriek & Scheeepswerf dan NV. Molenvliet yang didirikan pada tahun 1920 untuk memberikan jasa pemugaran pada industri budidaya gunung dan perkapalan pantai dan PN. Peprida yaitu perusahaan milik pemerintah yang didirikan pada tahu 1962 untuk melaksanakan pembangunan proyek-proyek industri dasar.



PT. Barata Indonesia pada masa awal berdirinya perushaan berpusat di kota Surabaya – Jawa Timur, perusahaan ini menempati area seluas 6.7 Ha di jalan Ngagel No. 109 yang dalam perkembangannya dari waktu ke waktu telah menjadi wilayah pusat kota yang padat penduduk. Dengan pertimbangan untuk pengembangan ke depan, dimana dibutuhkan ketersediaan lahan yang lebih luas, dengan demikian PT Barata Indonesia ( Persero ) melakukan relokasi kantor dan pabrik ke Gresik di Jl. Veteran No 241 pada tahun 2005 dengan menempati lahan seluas 22 Ha. Dalam mengembangkan usaha perusahaan ke arah yang lebih baik dengan demikian disusunlah visi misi sebagai landasan utama operasi perusahaan, visi dan misi tersebut antara lain :

Visi:

PT. Barata Indonesia ( Persero ) menjadi perusahaan Foundry, Metalworks dan Engineering, Procurement & Construction ( EPC ) yang tangguh

Misi:

Melakukan kegiatan usaha Foundry dan Metal Works Peralatan Industri dan komponen untuk bidang Agro, Oil & Gas, Power Plant dan Pengairan dengan mengoptimalisasikan sumber daya, sehingga memberikan nilai tambah bagi karyawan, pemesan, Pemegang Saham dan Stake Holder lainnya.
Melakukan kegiatan usaha Engineering, Procurement & Construction untuk bidang Industri Agro, Industri Migas (Tankage) dan Industri Pembangkit Tenaga Listrik.

Alamat kantor pusat :

PT Barata Indonesia (Persero)
Jl. Veteran No. 241
Gresik 61123
Jawa Timur
Telp. ( 031 ) 3990555
Fax. ( 031 ) 3990666

DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam tahun ini PT Barata Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru PT. Barata Indonesia bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan yang dibutuhkan pada setiap posisi jabatan yang dibutuhkan demi memperlancar dalam proses rekrutmen tenaga kerja. Adapun dibawah ini adalah posisi yang dibutuhkan PT Barata Indonesia sebagai berikut :

1. ACCOUNTING STAFF ( kode : AAD – 06 )

Persyaratan :
  • WNI, Pria/Wanita
  • Usia maks. 30 thn
  • Pendidikan min. S1 Akuntansi
  • IPK min. 2,75, menguasai komputer (min MS Office), menguasai Bahasa Inggris
  • Memahami program database keuangan, perpajakan & manajemen keuangan, penyusunan budget & laporan keuangan
  • Memiliki integritas tinggi, pekerja keras, jujur, loyal, mampu bekerja sama dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

2. FINANCE STAFF (Kode : AFD – 06)

Persyaratan :
  • WNI, Pria/Wanita
  • Usia maks. 30 thn
  • Pendidikan min. S1 Manajemen Keuangan
  • IPK min. 2,75, menguasai komputer (min MS Office), menguasai Bahasa Inggris
  • Memahami program database keuangan, perpajakan & manajemen keuangan, penyusunan budget & laporan keuangan
  • Memiliki integritas tinggi, pekerja keras, jujur, loyal, mampu bekerja sama dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

3. HRD STAFF (Kode : HRD – 06)

Persyaratan :
  • WNI, Pria
  • Usia maks. 30 thn
  • Pendidikan min. S1 Psikologi
  • IPK min. 2,75, menguasai komputer (min MS Office), menguasai Bahasa Inggris
  • Memahami sistem manajemen SDM, proses rekrutmen & training, UU Ketenagakerjaan
  • Memiliki integritas tinggi, pekerja keras, jujur, loyal, mampu bekerja sama dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

4. GENERAL AFFAIR (Kode : GAD – 06)

Persyaratan :
  • WNI, Pria
  • Usia maks. 30 thn
  • Pendidikan min. S1 Ilmu Hukum
  • IPK min. 2,75, menguasai komputer (min MS Office), menguasai Bahasa Inggris
  • Memahami kepersonaliaan & umum, kontrak kerja & hubungan industrial, UU Ketenagakerjaan
  • Memiliki integritas tinggi, pekerja keras, jujur, loyal, mampu bekerja sama dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

5. FINANCE AUDITOR (Kode : AUD – 06)

Persyaratan :
  • WNI, Pria
  • Usia maks. 30 thn
  • Pendidikan min. S1 Akuntansi
  • IPK min. 2,75, menguasai komputer (min MS Office), menguasai Bahasa Inggris
  • Memahami program database keuangan, perpajakan & manajemen keuangan, penyusunan budget & laporan keuangan
  • Memahami proses audit dan diutamakan memiliki latar belakang KAP
  • Memiliki integritas tinggi, pekerja keras, jujur, loyal, mampu bekerja sama dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

6. MARKETING ADMINISTRATION (Kode : MMD – 06)

Persyaratan :
  • WNI, Pria/Wanita
  • Usia maks. 30 thn
  • Pendidikan min. D3/S1 Manajemen Pemasaran
  • IPK min. 2,75, menguasai komputer (min MS Office), menguasai Bahasa Inggris
  • Memahami teknis tender secara langsung maupun elektronik, menguasai proses manufacturing secara umum
  • Memiliki integritas tinggi, pekerja keras, jujur, loyal, mampu bekerja sama dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

7. PUBLIC RELATION STAFF (Kode : PRD – 06)

Persyaratan :
  • WNI, Pria
  • Usia maks. 30 thn
  • Pendidikan min. S1 Manajemen
  • IPK min. 2,75, menguasai komputer (min MS Office), menguasai Bahasa Inggris
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Memiliki integritas tinggi, pekerja keras, jujur, loyal, mampu bekerja sama dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan

Prosedur Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran, CV lengkap anda
beserta dokumen penting lainnya Ke Alamat :
Strategic Human Capital Management
Consulting Centre
Jl. Mayjend. Sungkono, Darmo Park 2 Blok 3
No. 19 – 20, Surabaya 60225
Atau Melalui Via EMAIL Ke : ers@jtanzilco.com


Kiranya sekian info kerja untuk anda semua tentang Lowongan Kerja BUMN PT. Barata Indonesia Lulusan D3 Dan S1, Semoga dapat bermnafaat daan berguna bagi anda yang sedang mencari pekerjaan. Dan jangan sampai ketinggalan juga untuk membaca Lowongan Kerja Pegawai PT. Holcim Indonesia Terbaru sebagai tambahan informasi untuk anda. Terima Kasih

0 komentar:

Post a Comment