Lowongan Kerja PT. Honda Prospect Motor Lulusan D3 Dan S1

PT. HONDA PROSPECT MOTOR

PROFIL PERUSAHAAN

Lowongan Kerja PT. Honda Prospect Motor Lulusan D3 Dan S1 - PT. Honda Prospect Motor atau PT. HPM adalah agen tunggal pemegang merek (ATPM) sekaligus perakitan mobil Honda dan komponennya di Indonesia. Bentuk perusahaan-nya adalah joint venture antara PT. Prospect Motor dengan Honda Motor, Co., Ltd. dari Jepang. Dalam menjalankan bisnis utamanya di bidang otomotif, Honda Prospect Motor memiliki kantor pusat yang terletak di Jl. Gaya Motor I (sunter 2), Jakarta Utara. Sementara itu, proses manufaktur dilangsungkan di Honda Factory, Jl. Mitra Utara II, Kawasan Industri Mitrakarawang (KIM), Jawa Barat. Produk yang dihasilkan meliputi tiga variant mobil Honda, yaitu Jazz, Freed dan CR-V. Selain itu Honda Prospect Motor juga melakukan impor jenis mobil Honda yang lain seperti Odyssey, Civic, Accord, City dari Malaysia dan Singapura.



PT. Honda Prospect Motor pada tahun 2013 melalui induk perusahaannya Honda Motor Co., Ltd. mengumumkan efektivitas dari teknologi yang dikembangkannya akan meminimalisir kemacetan lalu lintas di jalan umum. Teknologi ini dikembangkan melalui uji coba yang salah satunya dilakukan pada periode September 2012 sampai Februari 2013 di ruas tol Ulujami – Pondok Ranji, Jakarta yang dioperasikan oleh PT Jalantol Lingkarluar Jakarta (JLJ), anak perusahaan dari PT Jasa Marga, Tbk. Selain dapat mencegah kemacetan di jalan umum, teknologi yang diterapkan pada smartphone ini diklaim mampu meningkatkan efisiensi bahan bakar hingga lebih dari 20 persen.

DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan ini PT. Honda Prospect Motor kembali membuka lowongan kerja terbaru bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi para pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan berikut ini :

POSISI - POSISI YANG DIBUTUHKAN :

1. WARRANTY STAFF

Persyaratan :
  • Wanita
  • Pendidikan min. D3
  • Berasal dari jurusan : Manajemen, Administrasi Perkantoran, Akuntansi
  • Komunikatif, serta memiliki kemampu ananalisa yang baik
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara

2. DEALER SERVICE SKILL DEVELOPMENT STAFF

Persyaratan :
  • Laki-laki
  • Pendidikan min. D3 atau S1
  • Berasal dari jurusan : Teknik Mesin, Teknik Otomotif, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Otomotif
  • Dapat mengendarai mobil dan memiliki SIM A
  • Lebih disukai apabila menguasai Auto CAD/ Catia
  • Mampu melakukan presentasi dengan baik dan menarik
  • Komunikatif dan memiliki penampilan yang menarik
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara

3. PART – LOGISTIC STAFF

Persyaratan :
  • Laki-laki
  • Pendidikan min. S1 dari jurusan Teknik Industri
  • Lebih disukai apabila dapat mengendarai mobil dan memiliki SIM A
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

4. PRODUCTION STAFF

Persyaratan :
  • Pria / Perempuan
  • Pendidikan min. S1
  • Berasal dari jurusan : Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Fisika
  • Lebih disukai apabila menguasai AutoCAD/ Catia
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Disiplin, tegas dan dapat memimpin
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat dan bekerja dengan sistem kerja shift

5. PURCHASING COST STAFF

Persyaratan :
  • Pria
  • Usia max. 27 tahun
  • IPK min. 3.00
  • Pendidikan min. S1 dari jurusan Statistik Industri
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Diharuskan memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara aktif
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran,
CV lengkap anda,
Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir,
Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir,
Pas photo berwarna (Terbaru),
Fotocopy KTP
Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)
Melalui ALAMAT ONLINE KE :

https://career.undip.ac.id/detail/company/212/pt-honda-prospect-motor

Sumber : https://career.undip.ac.id/


Demikian informasi terbaru kami yang berjudul Lowongan Kerja PT. Honda Prospect Motor Lulusan D3 Dan S1. Kami berharap informasi tersebut dapat berguna dan bermanfaat bagi anda semua yang sudah membacanya. Jika memang perlu anda juga dapat melihat Info Lowongan Kerja PT. Adaro Energy Terbaru Lulusan S1 agar dapat menjadi bahan pertimbangan bagi anda. Semoga Sukses dan Terima Kasih

Info Lowongan Kerja PT. Adaro Energy Terbaru Lulusan S1

PT. ADARO ENERGY, Tbk

PROFIL PERUSAHAAN

Info Lowongan Kerja PT. Adaro Energy Terbaru Lulusan S1 - PT. Adaro Energy, Tbk merupakan sebuah kelompok perusahaan energi Indonesia yang berfokus pada pertambangan batubara lokasi pertambangan perusahaan PT. Adaro Energy, Tbk di Kabupaten Tabalong di Kalimantan Selatan, di mana anak perusahaan PT. Adaro Indonesia berada, PT. Adaro Energy didirikan sebagai perseroan terbatas PT .Padang Karunia pada tahun 2004. Pada bulan April 2008 namanya diubah menjadi PT. Adaro Energy, Tbk dalam persiapan untuk menjadi perusahaan publik dengan IPO yang sukses pada bulan Juli tahun itu. PT. Adaro Energy adalah kelompok yang terintegrasi secara vertikal, selain anak perusahaan penambangan, PT. Adaro Indonesia juga memiliki bidang usaha pertambangan dan pembangkit listrik. PT. Adaro Energy menggabungkan dengan berbagai kontraktor untuk memproduksi dan mengirimkan batubara dengan industri terkemuka efisiensi dan biaya rendah.



PT. Adaro Enegry memiliki bentuk strategi dengan salah satunya adalah PT. Adaro Energy tidak dimiliki atau dikontrol oleh satu keluarga, tetapi oleh sekelompok lima keluarga Indonesia dihormati – Edwin Soeryadjaya, Theodore Permadi Rachmat, Garibaldi Thohir, Ir. Subianto dan Sandiaga S. Uno – yang bersama-sama memiliki 64,55 % saham kami, dengan tidak ada yang memiliki kontrol langsung. Visi Adaro Energy adalah menjadi yang terbesar dan paling efisien perusahaan tambang batubara dan energi terintegrasi di Asia Tenggara. Strategi PT. Adaro Energy adalah untuk fokus pada pertumbuhan organik produksi batubara, untuk meningkatkan efisiensi dan pengendalian biaya dan untuk mengembangkan dan lebih mengintegrasikan divisi pembangkit listrik kami.

DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan ini PT. Adaro Energy kembali membuka lowongan kerja terbaru bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi para pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan berikut ini :

POSISI : FINANCE & ACCOUNTING STAFF

Gambaran Pekerjaan :
  1. Membantu dalam mempersiapkan transfer bank dan pencairan voucher Bank, sesuai dengan anggaran kas dua mingguan untuk persetujuan lebih lanjut.
  2. Mengirim pembayaran transfer bank ke bank.
  3. Membantu dalam mempersiapkan faktur untuk pelanggan yang meliputi mempersiapkan draft faktur, menyiapkan data pendukung dan mengirim faktur kepada pelanggan.
  4. Mempersiapkan slip PPN-out dan mempertahankan No slip PPN-out
  5. Mengumpulkan SSP FRIM bank
  6. Menjaga dari Petty cash
  7. Rekaman Penerimaan kas, pembayaran biaya dan pengeluaran kas lainnya
Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Pendidikan min. S1 dari jurusan Akuntansi
  • IPK min 3,00
  • Berpengalaman min 1 tahun sebagai Finance & Accounting Staff
  • Memiliki pengetahuan dasar Akuntansi
  • Familiar dengan MS Excel
  • Memiliki kemampuan analisa yang kuat
  • Memiliki kemampuan multi- tasking dan dapat bekerja mandiri maupun dalam tim
  • Mampu berkomunikasi yang baik

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran,
CV lengkap anda,
Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir,
Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir,
Pas photo berwarna (Terbaru),
Fotocopy KTP
Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)
Melalui ALAMAT ONLINE KE :

http://www.adaro.com/careers/current-vacancies/jobid/ADR-20161017215110/

Sumber : http://www.adaro.com/


Demikianlah informasi loker mengenai Info Lowongan Kerja PT. Adaro Energy Terbaru Lulusan S1, semoga informasi diatas dapat membantu anda yang sedang mencari atau membutuhkan informasi pekerjaan. Jangan lupa kunjungi juga halaman berikut tentang Info Loker Terbaru BUMN PT. Energy Management Indonesia sebagai tambahan referensi untuk anda. Terima Kasih dan Salam Sukses

Info Loker Terbaru BUMN PT. Energy Management Indonesia

PT. ENERGY MANAGEMENT INDONESIA

PROFIL PERUSAHAAN

Info Loker Terbaru BUMN PT. Energy Management Indonesia - PT. Energy Management Indonesia (Persero) atau dulu dikenal sebagai PT. Koneba (Persero) didirikan pada tahun 1987, adalah Badan Usaha Milik Negara yang bergerak dalam bidang konservasi dan manajemen energi. Visi PT. EMI (Persero) adalah Menjadi perusahaan yang mendukung keberlangsungan tersedianya Energi, terutama Energi Terbarukan, dan tersedianya air bersih di masa depan sebagai penunjang pembangunan bangsa dan peningkatan daya saing negara di kancah regional maupun internasional. Dari tahun ke tahun kami banyak membantu pihak pemerintah, BUMN dan swasta dalam kegiatan konservasi energi, manajemen energi dan diversifikasi energi. Pelaksanaan kegiatan usaha kami dilakukan oleh tenaga-tenaga terlatih yang profesional dibidangnya serta didukung peralatan-peralatan yang memadai sesuai kebutuhan. Akumulasi pengalaman kami di berbagai sektor di masyarakat dan di industri banyak memberikan nilai tambah dalam implementasi usaha kami melaksanakan tugas-tugas konservasi, manajemen dan diversifikasi energi.



PT. Energy Management Indonesia dalam hal menghadapi tantangan di Indonesia dan dunia dengan adanya peningkatan harga energi dan keinginan skala global untuk mendapatkan energi bersih akan menjadi tantangan bagi semua pihak tidak terkecuali kami. Kini dengan pengalaman perusahaan yang sangat beragam pada bidang energi dan didukung oleh tenaga-tenaga professional dan berpengalaman di bidang pengelolaan energi, perekayasaan, survey dan inspeksi serta pengelolaan risiko di berbagai sektor (Industri, transportasi dan bangunan), PT. EMI (Persero) siap menjawab tantangan energi di Indonesia.

DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan ini PT. Energy Management Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi para pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan berikut ini :

POSISI - POSISI YANG DIBUTUHKAN :

1. OPERATIONAL MANAGER

Persyaratan :
  • Pria
  • Usia max. 45 tahun
  • Pendidikan min.S1
  • Berasal dari jurusan : Teknik Elektro, Teknik Mesin, Manajemen Bisnis
  • Memiliki pengalaman kerja min. 10 tahun pada bidang terkait dan 2 tahun dalam dalam jabatan yang sama
  • Memiliki pemahaman dan pengetahuan dalam bidang SWRO, SMK3, OHSAS 18001
  • Memiliki kemampuan dalam bhs. inggris secara lisan maupun tulisan dengan baik
  • Memiliki keahlian dalam bidang komunikasi yang baik

2. MARKETING MANAGER

Persyaratan :
  • Pria atau Wanita
  • Pendidikan min.S1
  • Berasal dari jurusan Teknik dan Manajemen Bisnis
  • Memiliki pengalaman kerja min. 5 tahun pada bidang terkait
  • Memiliki pemahaman dan pengetahuan dalam bidang SMK3, OHSAS 18001
  • Memiliki kemampuan dalam bhs. inggris secara lisan maupun tulisan dengan baik
  • Memiliki keahlian dalam bidang komunikasi yang baik

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran,
CV lengkap anda,
Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir,
Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir,
Pas photo berwarna (Terbaru),
Fotocopy KTP
Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)
Melalui ALAMAT EMAIL KE :

arnisaparamitha@gmail.com

Sumber : http://www.bumn.go.id/emi


Begitu anda membaca informasi diatas tentang Info Loker Terbaru BUMN PT. Energy Management Indonesia, kami harap anda semua akan semakin giat lagi dalam mencari informasi loker yang anda butuhkan. Demikian juga dengan informasi berikut Lowongan Kerja Bank CIMB Niaga Terbaru Lulusan SMA juga dapat menambah info pekerjaan yang sedang anda cari. Semoga Sukses

Lowongan Kerja Bank CIMB Niaga Terbaru Lulusan SMA

PT. BANK CIMB NIAGA

PROFIL PERUSAHAAN

Lowongan Kerja Bank CIMB Niaga Terbaru Lulusan SMA - Bank CIMB Niaga berdiri pada tanggal 26 September 1955 dengan nama Bank Niaga. Pada dekade awal berdirinya, fokus utama adalah pada membangun nilai-nilai inti dan profesionalisme di bidang perbankan. Sebagai hasilnya, Bank Niaga dikenal luas sebagai penyedia produk dan layanan berkualitas yang terpercaya. Di tahun 1987, Bank Niaga membedakan dirinya dari para pesaingnya di pasar domestik dengan menjadi Bank yang pertama menawarkan nasabahnya layanan perbankan melalui mesin ATM di Indonesia. Pencapaian ini dikenal luas sebagai masuknya Indonesia ke dunia perbankan modern. Kepemimpinan Bank dalam penerapan teknologi terkini semakin dikenal di tahun 1991 dengan menjadi yang pertama memberikan nasabahnya layanan perbankan online.



Bank Niaga menjadi perusahaan terbuka di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya (kini Bursa Efek Indonesia/BEI) pada tahun 1989. Keputusan untuk menjadi perusahaan terbuka merupakan tonggak bersejarah bagi Bank dengan meningkatkan akses pendanaan yang lebih luas. Langkah ini menjadi katalis bagi pengembangan jaringan Bank di seluruh pelosok negeri.

Pemerintah Republik Indonesia selama beberapa waktu pernah menjadi pemegang saham mayoritas CIMB Niaga saat terjadinya krisis keuangan di akhir tahun 1990-an. Pada bulan November 2002, Commerce Asset-Holding Berhad (CAHB), kini dikenal luas sebagai CIMB Group Holdings Berhad (CIMB Group Holdings), mengakuisisi saham mayoritas Bank Niaga dari Badan Penyehatan Perbankan Nasional (BPPN). Di bulan Agustus 2007 seluruh kepemilikan saham berpindah tangan ke CIMB Group sebagai bagian dari reorganisasi internal untuk mengkonsolidasi kegiatan seluruh anak perusahaan CIMB Group dengan platform universal banking.

DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan ini Bank CIMB Niaga kembali membuka lowongan kerja terbaru bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi para pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan berikut ini :

POSISI : TELLER (TL)

Kualifikasi :
  • Pria/Wanita
  • Single
  • Pendidikan SMU (saat ini sedang kuliah)
  • Minimum Nilai Hasil Ujian Akhir 7.50
  • Maksimal berusia 24 tahun
  • Memiliki penampilan yang menarik dan kepribadian yang baik
  • Memiliki integritas
  • Menyukai tantangan dan cepat mempelajari hal-hal baru
  • Mampu berbahasa Hokkien lebih diutamakan

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran,
CV lengkap anda,
Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir,
Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir,
Pas photo berwarna (Terbaru),
Fotocopy KTP
Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)
Melalui ALAMAT KE :

PT. Bank CIMB Niaga Tbk. - Cab Medan Pemuda

JL. Pemuda No. 14Ab Medan-20117

ATAU MELALUI ALAMAT EMAIL KE :

adja_saidin@cimbniaga.co.id / mcc@mikroskil.ac.id

( Dengan mencantumkan kode posisi disudut kanan atas pada amplop lamaran )


Demikianlah informasi lowongan kerja yang dapat kami berikan untuk anda semua tentang Lowongan Kerja Bank CIMB Niaga Terbaru Lulusan SMA, semoga informasi diatas dapat membantu anda sekalian yang sedang membutuhkan atau mencari pekerjaan. Dan jangan lupa kunjungi juga artikel kami yang lainnya mengenai Lowongan Kerja PT. Bank Mandiri Taspen Pos Terbaru sebagai referensi anda. Semoga sukses dan Terimakasih

Lowongan Kerja PT. Bank Mandiri Taspen Pos Terbaru

PT. BANK MANDIRI TASPEN POS

PROFIL PERUSAHAAN

Lowongan Kerja PT. Bank Mandiri Taspen Pos Terbaru - PT. Bank Mandiri Taspen Pos merupakan anak perusahaan dari PT. Bank Mandiri, PT. Taspen dan PT. Pos Indonesia, perusahaan ini sebelumnya bernama PT. Bank Sinar Harapan Bali yang dikenal dengan sebutan Bank Sinar mengawali kiprahnya sebagai Maskapai Andil Indonesia (MAI) Bank Pasar Sinar Harapan Bali yang didirikan pada tanggal 23 Februari 1970. Tanggal ini kemudian ditetapkan sebagai tanggal kelahiran Bank Sinar. Perubahan status Bank Sinar menjadi Perseroan Terbatas dilakukan dihadapan notaris di Denpasar. Akta Pendirian tersebut memperoleh persetujuan dari Menteri Kehakiman Republik Indonesia berdasarkan Surat Keputusan Menteri Kehakiman Republik Indonesia tanggal 12 Juni 1993.

PT. Bank Mandiri Taspen Pos pada saat menjadi Bank Sinar memperoleh izin usaha sebagai Bank Umum berdasarkan Surat Keputusan Menteri Keuangan Republik Indonesia tanggal 10 Maret 1994 tentang pemberian izin Usaha Kepada PT. Bank Sinar Harapan Bali di Denpasar, dan surat Bank Indonesia tanggal 11 Mei 1994 perihal Pemberian Izin Usaha Bank Umum kepada PT. Bank Sinar Harapan Bali. Pada saat akta pendirian perusahaan ini memperoleh persetujuan dari pihak yang berwenang dengan demikian MAI Bank Pasar Sinar Harapan Bali dialihkan kepada perusahaan. Seiring dengan keluarnya ijin dari Otoritas Jasa Keuangan tentang Penggunaan Ijin Usaha atas nama PT. Bank Mandiri Taspen Pos dengan demikian PT. Bank Sinar Harapan Bali secara resmi berganti nama dan logo menjadi PT. Bank Mandiri Taspen Pos pada tanggal 7 Agustus 2015.



Dengan masuknya kedua BUMN tersebut sebagai pemegang saham dengan demikian Bank Mandiri Taspen Pos semakin mantap untuk melakukan invasi bisnis. Salah satunya, menggarap bisnis pensiunan bekerjasama dengan PT Taspen, PT. Pos serta Bank Mandiri. Dalam kerja sama itu, para pihak sepakat untuk memanfaatkan layanan masing-masing pihak. Dukungan penuh dari induk perusahaan tersebut membuat Bank Mandiri Taspen Pos lebih yakin untuk melayani para pensiunan. Terlebih lagi, Taspen dan Pos telah lama mengelola dana pensiun. Sebelum berubah nama menjadi Bank Mantap, kegiatan usahan difokuskan pada sektor UMKM, kedepan, Bank Mandiri Taspen Pos akan fokus di segmen pensiunan dan UMKM .

DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan ini PT. Bank Mandiri Taspen Pos kembali membuka lowongan kerja terbaru bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi para pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan berikut ini :

POSISI - POSISI YANG DIBUTUHKAN :

1. FRONT LINER ( CS & TELLER )

Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Usia max. 26 tahun
  • Pendidikan min. D3
  • IPK min. 2.75
  • Belum pernah mengikuti proses seleksi di PT. Bank Mandiri Taspen Pos
  • Tidak memiliki keluarga inti ( orang tua, saudara kandung ) yang bekerja sebagai pegawai di PT. Bank Mandiri Taspen Pos
  • Memiliki keahlian dalam bidang komputer ( Ms. Office )
  • Penampilan menarik
  • Memiliki keterampilan komunikasi yang baik, rapi santun dengan kepercayaan diri yang tinggi merupakan nilai tambah

2. ACCOUNT OFFICER ( AO )

Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Usia max. 30 tahun
  • Pendidikan min. D3
  • IPK min. 2.75
  • Belum pernah mengikuti proses seleksi di PT. Bank Mandiri Taspen Pos
  • Tidak memiliki keluarga inti ( orang tua, saudara kandung ) yang bekerja sebagai pegawai di PT. Bank Mandiri Taspen Pos
  • Memiliki keahlian dalam bidang komputer ( Ms. Office )
  • Memiliki pengalaman kerja min. 1 tahun diperbankan / lembaga keuangan atau consumer goods sebagai Marketing
  • Mampu bekerja dengan target
  • Memiliki kendaraan bermotor dan SIM

3. RELATIONSHIP OFFICER PENSIUNAN ( ROP )

Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Usia max. 34 tahun
  • Pendidikan min. D3
  • IPK min. 2.75
  • Belum pernah mengikuti proses seleksi di PT. Bank Mandiri Taspen Pos
  • Tidak memiliki keluarga inti ( orang tua, saudara kandung ) yang bekerja sebagai pegawai di PT. Bank Mandiri Taspen Pos
  • Memiliki keahlian dalam bidang komputer ( Ms. Office )
  • Memiliki pengalaman menangani kredit pensiunan min. 3 tahun
  • Mampu bekerja dengan target
  • Memiliki kendaraan bermotor dan SIM

4. FUNDING OFFICER ( FO )

Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Usia max. 34 tahun
  • Pendidikan min. D3
  • IPK min. 2.75
  • Belum pernah mengikuti proses seleksi di PT. Bank Mandiri Taspen Pos
  • Tidak memiliki keluarga inti ( orang tua, saudara kandung ) yang bekerja sebagai pegawai di PT. Bank Mandiri Taspen Pos
  • Memiliki keahlian dalam bidang komputer ( Ms. Office )
  • Pengalaman kerja min. 3 tahun di perbankan / lembaga keuangan menangani dana pihak ketiga
  • Mampu bekerja dengan target
  • Memiliki kendaraan bermotor dan SIM

5. MANTAP KREDIT ADMIN ( MKA )

Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Usia max. 26 tahun
  • Pendidikan min. D3
  • IPK min. 2.75
  • Belum pernah mengikuti proses seleksi di PT. Bank Mandiri Taspen Pos
  • Tidak memiliki keluarga inti ( orang tua, saudara kandung ) yang bekerja sebagai pegawai di PT. Bank Mandiri Taspen Pos
  • Memiliki keahlian dalam bidang komputer ( Ms. Office )
  • Pengalaman keja min. 1 tahun di perbankan / lembaga keuangan sebagai admin kredit

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran,
CV lengkap anda,
Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir,
Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir,
Pas photo berwarna (Terbaru),
Fotocopy KTP
Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)
Melalui ALAMAT EMAIL KE :

rekrutmen@bankmantap.co.id

rekrutmen.mantap@gmail.com


Kiranya sekian informasi kerja terbaru untuk sobat semua yang mengulas mengenai Lowongan Kerja PT. Bank Mandiri Taspen Pos Terbaru. Kami berharap informasi yang barusan anda baca dapat bermanfaat dan berguna bagi anda yang sedang mencari informasi pekerjaan. Dan sekiranya apabila ada yang kurang jelas silahkan ditanyakan pada kolom komentar yang sudah kami sediakan dan jangan sampai ketinggalan juga untuk membaca Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT. Garuda Indonesia. Terima Kasih

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT. Garuda Indonesia

PT. GARUDA INDONESIA

PROFIL PERUSAHAAN

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT. Garuda Indonesia - PT. Garuda Indonesia merupakan sebuah BUMN maskapai penerbangan Indonesia yang berkonsep sebagai full service airline (maskapai dengan pelayanan penuh). Saat ini PT. Garuda Indonesia mengoperasikan 82 armada untuk melayani 33 rute domestik dan 18 rute internasional termasuk Asia (Regional Asia Tenggara, Timur Tengah, China), Australia serta Eropa (Belanda). Sebagai bentuk kepeduliannya akan keselamatan, Garuda Indonesia telah mendapatkan sertifikasi IATA Operational Safety Audit (IOSA). Hal ini membuktikan bahwa maskapai ini telah memenuhi standar internasional di bidang keselamatan dan keamanan. Untuk meningkatkan pelayanan, Garuda Indonesia memiliki layanan baru mereka kepada pelanggan yang disebut “Garuda Indonesia Experience“.



PT. Garuda Indonesia telah menerima berbagai penghargaan sebagai bukti dari keunggulannya. Pada tahun 2010, Skytrax menobatkan Garuda Indonesia sebagai “Four Star Airline” dan sebagai “The World’s Most Best Improved Airline”. Selanjutnya pada Juli 2012, Garuda Indonesia mendapatkan penghargaan sebagai “World’s Best Regional Airline” dan “Maskapai Regional Terbaik di Dunia”. Sebuah lembaga konsultasi penerbangan bernama Centre for Asia Aviation (CAPA), yang berpusat di Sydney, juga memberikan penghargaan kepada maskapai penerbangan Garuda Indonesia sebagai “Maskapai yang Paling Mengubah Haluan Tahun Ini”, pada tahun 2010. Sedangkan Roy Morgan, lembaga peneliti independen di Australia, juga memberikan penghargaan kepada Garuda Indonesia sebagai “The Best International Airline” pada bulan Januari, Februari dan Juli 2012.

DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan ini PT. Garuda Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi para pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan berikut ini :

POSISI - POSISI YANG DIBUTUHKAN :

1. OPERATION CONTROLLER

Persyaratan :
  • Warga Negara Indonesia (WNI)
  • Pria atau Wanita
  • Usia max. 27 tahun
  • Pendidikan min. S1
  • IPK min. 3.00
  • Diutamakan dari Jurusan Managemen Transportasi Udara dan Teknik Penerbangan
  • Tidak buta warna
  • Menguasai Bahasa Inggris, lisan dan tulisan
  • Bersedia untuk bekerja dalam sistem kerja shift
  • Bersedia untuk ditempatkan dimana saja sesuai dengan kebutuhan Garuda Indonesia

2. SERVICE ANALYST

Persyaratan :
  • Laki-laki
  • Umur max. 27 tahun
  • Pendidikan min. S1 dari universitas terkemuka
  • Fresh graduate dipersilahkan mendaftar, atau diutamakan memiliki pengalaman min. 1 tahun
  • IPK min. 3.00
  • Memiliki kemampuan dalam berbahasa inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan
  • Memiliki keahlian dalam bidang komputer (internet, aplikasi Ms. Office seperti Word, Excel, Visio, dll)
  • Mampu bekerja secara perorangan dan dalam tim
  • Bersedia bekerja dengan tenggat waktu yang ketat
  • Bersedia ditempatkan di Bandara Internasional Soekarno-Hatta

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran,
CV lengkap anda,
Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir,
Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir,
Pas photo berwarna (Terbaru),
Fotocopy KTP
Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)
Melalui ALAMAT ONLINE KE :

http://career.garuda-indonesia.com/main

Sumber : http://career.garuda-indonesia.com


Demikian informasi lowongan kerja untuk hari ini yang berjudul Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT. Garuda Indonesia, semoga informasi tersebut dapat berguna dan bermanfaat bagi anda semua. Dan jika anda masih kurang puas, anda dapat melihat untuk informasi lainnya yaitu tentang Info Loker Terbaru PT. Freeport Indonesia Lulusan S1 untuk memperbanyak pilihan kerja bagi anda. Terima Kasih dan Sukses selalu

Info Loker Terbaru PT. Freeport Indonesia Lulusan S1

PT. FREEPORT INDONESIA

PROFIL PERUSAHAAN

Info Loker Terbaru PT. Freeport Indonesia Lulusan S1 - PT. Freeport Indonesia merupakan perusahaan penghasil emas terbesar yang berada di negara Indonesia tercinta ini, dari jaman era presiden Soeharto sampai dengan sekarang jaman bapak presiden Jokowi perusahaan ini masih aktif dan terus menambang emas dari pulau Mutiara Hitam atau Papua. Perusahaan ini merupakan perusahaan afiliasi dari Freeport-McMoRan. PTFI menambang, memproses dan melakukan eksplorasi terhadap bijih yang mengandung tembaga, emas dan perak. Beroperasi di daerah dataran tinggi di Kabupaten Mimika Provinsi Papua, Indonesia. PTFI juga memasarkan konsentrat yang mengandung tembaga, emas dan perak ke seluruh penjuru dunia. Komplek pertambangan PTFI di Grasberg merupakan salah satu penghasil tunggal tembaga dan emas terbesar di dunia.

PT. Freeport Indonesia dalam naungan induk perusahaannya Freeport-McMoRan (FCX) merupakan perusahaan tambang internasional utama dengan kantor pusat di Phoenix, Arizona, Amerika Serikat. FCX mengelola beragam aset besar berusia panjang yang tersebar secara geografis di atas empat benua, dengan cadangan signifikan terbukti dan terkira dari tembaga, emas dan molybdenum. Mulai dari pegunungan khatulistiwa di Papua, Indonesia, hingga gurun-gurun di Barat Daya Amerika Serikat, gunung api megah di Peru, daerah tradisional penghasil tembaga di Chile dan peluang baru menggairahkan di Republik Demokrasi Kongo, kami berada di garis depan pemasokan logam yang sangat dibutuhkan di dunia.



Freeport-McMoRan merupakan perusahaan pertambangan terkemukan yang terbesar di dunia, penghasil utama di dunia dari molybdenum – logam yang digunakan pada campuran logam baja berkekuatan tinggi, produk kimia, dan produksi pelumas – serta produsen besar emas. Selaku pemimpin industri, FCX telah menunjukkan keahlian terbukti untuk teknologi maupun metode produksi menghasilkan tembaga, emas dan molybdenum. FCX menyelenggarakan kegiatan melalui beberapa anak perusahaan utama yaitu : PTFI, Freeport-McMoRan Corporation dan Atlantic Copper.

DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan ini PT. Freeport Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi para pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan berikut ini :

POSISI : INSTRUCTOR HDM

Gambaran Pekerjaan :
  1. Menunjukkan perilaku yang sesuai dengan nilai-nilai Perusahaan, mengikuti danmenerapkan PTFI dia kebijakan dan prosedur, dalam rangka untuk menjadi teladanbagi peserta program pembangunan.
  2. Menunjukkan kompetensi dalam prinsip-prinsip dan penerapan pembelajaran berbasis kompetensi, sehingga program-program pembangunan disampaikan dan dinilai memenuhi standar CBD.
  3. Memberikan/memfasilitasi dan mematikan pekerjaan pengembanganberbasis kompetensi dalam bidang keahlian untuk memenuhi standar kualitas dan kebutuhan pengembangan PTFI nasabah.
  4. Membantu untuk menciptakan kompetensi berbasis bahan belajar sehingga belajar program dikirim mencapai hasil tujuan pembelajaran mereka.
  5. Memahami dan kompeten menerapkan prinsip-prinsip yang diterima secara profesional dewasa belajar sehingga peserta didik diberi maksimum peluang untukmengembangkan kompetensi pekerjaan.
Persyaratan :
  • Pria
  • Pendidikan min. S1
  • Memiliki pengalaman kerja min. 3 tahun dalam bidang terkait
  • Mencapai tingkat kompetensi teknis setara dengan Asisten Instruktur, master tradesperson atau serupa, didukung oleh setidaknya 8 tahun pengalaman kerja langsung terkait.
  • Memiliki kualifikasi dalam delivery and assessment berbasis kompetensi program belajar.

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran,
CV lengkap anda,
Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir,
Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir,
Pas photo berwarna (Terbaru),
Fotocopy KTP
Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)
Melalui ALAMAT ONLINE KE :

https://ptfi.hbcareers.com/hboss-sb-api/job/34108

Sumber : https://ptfi.hbcareers.com/


Demikian info lowongan kerja terbaru yang kali ini mengulas tentang Info Loker Terbaru PT. Freeport Indonesia Lulusan S1, semoga informasi diatas benar-benar dapat membantu anda semua yang sedang membutuhkan pekerjaan. Jika mungkin membutuhkan referensi yang lain sobat dapat membaca Info Loker Terbaru PT. TK Industrial Indonesia Lulusan S1. Salam Sukses Untuk Semua

Info Loker Terbaru PT. TK Industrial Indonesia Lulusan S1

PT. TK INDUSTRIAL INDONESIA

PROFIL PERUSAHAAN

Info Loker Terbaru PT. TK Industrial Indonesia Lulusan S1 - PT. TK Industrial Indonesia atau PT. Taekwang Industrial Indonesia adalah sebuah perusahaan yang memproduksi sepatu dengan merek NIKE. Perusahaan sepatu ini memiliki luas tanah menacapai 47 hektare yang didirikan di Subang, Jawa Barat. PT. Taekwang Indonesia membeli tanah milik masyarakat di 3 desa yaitu Karang Anyar, Desa Belendung dan Cinangis. PT. TK Industrial Indonesia memiliki tanah yang luas, Perusahaan sepatu NIKE ini dapat menampung karyawan dengan kapasitas 15.000 karyawan. Tentunya seluruh tanah tidak akan di bangun pabrik, perusahaan TK Industrial Indonesia juga membangun taman hijau yang dilengkapi pepohonan.



DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan ini PT. TK Industrial Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi para pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan berikut ini :

POSISI : People & Organizational Development Specialist

Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Pendidikan min. S1
  • Berasal dari jurusan : Psikologi, Manajemen SDM, Teknik Industri
  • Memiliki pengalaman min. 2 tahun dalam bidang terkait
  • Mahir menggunakan Ms. Office
  • Mampu berbahasa Inggris
  • Memahami berbagai Organisasi Pengembangan Best Practices, seperti : 1) Kemampuan Manajemen, 2) Kinerja Manajemen, 3) Struktur Organisasi, 4) Sistem KPI, 5) HR berbasis kompetensi
  • Bersedia ditempatkan di Subang

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran,
CV lengkap anda,
Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir,
Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir,
Pas photo berwarna (Terbaru),
Fotocopy KTP
Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)
Melalui ALAMAT ONLINE KE :

https://karir.itb.ac.id/job_details/314942


Seperti itulah ulasan loker terbaru diatas yang telah kami sampaikan mengenai Info Loker Terbaru PT. TK Industrial Indonesia Lulusan S1 untuk anda sekalian, semoga bermanfaat dan berguna. Dan jangan lupa kunjungi juga artikel kami yang lainnya seperti Info Lowongan Kerja TRANS 7 Terbaru Lulusan D3 Dan S1 sebagai tambahan referensi untuk anda. TerimaKasih

Info Lowongan Kerja TRANS 7 Terbaru Lulusan D3 Dan S1

PT. TRANS 7

PROFIL PERUSAHAAN

Info Lowongan Kerja TRANS 7 Terbaru Lulusan D3 Dan S1 - TRANS7 adalah salah satu stasiun televisi swasta nasional di Indonesia yang dahulunya bernama TV7. Stasiun televisi TV7 diluncurkan pada tanggal 25 November 2001, melakukan siaran perdana secara terestrial di Jakarta.

Mayoritas saham TV7 dimiliki oleh Kompas Gramedia, dan pada tanggal 4 Agustus 2006, PT. Trans Corporation mengakuisisi kepemilikan saham TV7. Trans TV dan TV7 resmi bergabung, namun TV7 masih dimiliki opeh Kompas Gramedia hingga TV7 melakukan peluncuran ulang pada tanggal 15 Desember 2006 dengan nama baru yaitu Trans7.

Berbeda saat menjadi TV7, terhitung sejak awal tahun 2007, Trans7 telah mencapai keuntungan yang mampu mengalahkan Trans TV sebagai saudaranya sendiri. Dengan keuntungan ini, Trans7 menyewa gedung sendiri meski suah bergabung dengan Trans TV. Pertengahan tahun 2011, Trans7 memiliki gedung sendiri yang berlokasi disebelah gedung Trans TV.



DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan ini TRANS 7 kembali membuka lowongan kerja terbaru bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi para pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan berikut ini :

POSISI - POSISI YANG DIBUTUHKAN :
  1. ACCOUNT EXECUTIVE (AE) - S1 ANY MAJORS
  2. ACCOUNTING (ACC) - S1 ACCOUNTING
  3. ADMINISTRATION (ADM) - D3 ANY MAJORS
  4. CAMERA PERSON (CAMPERS) - D3 BROADCASTING OR JOURNALISTIC
  5. CREATIVE (CRE) - D3 / S1 ANY MAJORS
  6. DIGITAL MEDIA (DM) - S1 ANY MAJORS
  7. INFORMATION TECHNOLOGY (IT) - D3 / S1 INFORMATION TECHNOLOGY
  8. LEGAL (LEG) - S1 LAW
  9. MAKE UP (MU) - D3 ANY MAJORS
  10. MARKETING SERVICES (MS) - S1ANY MAJORS
  11. MOTION GRAPHIC (MG) - D3 ANY MAJORS
  12. ON AIR PRESENTATION (OAP) - D3 / S1 ANY MAJORS
  13. PROCUREMENT (PROC) - D3 ACCOUNTING / FINANCE
  14. PRODUCTION ASSISTANT (PA) - D3 ANY MAJORS
  15. PROMO PRODUCER (PP) - S1 ANY MAJORS
  16. RECRUITMENT (RECRUIT) - S1 PSYCHOLOGY
  17. REPORTER (REP) - D3 ANY MAJORS
  18. SET BUILDER (SB) - S1 ARCHITECTURE, CIVIL ENGINEERING, INTERIOR DESIGN
  19. SET PROPERTY (SP) - D3 / S1 ARCHITECTURE / ANY MAJOR
  20. SUBTITLING (SUB) - D3 ANY MAJORS30 Nov 2016
  21. VIDEO EDITOR (VE) - S1 BROADCASTING / IT
  22. VOICE OVER (VO) - D3 ANY MAJORS
  23. WARDROBE PERSON (WP) - S1 ANY MAJORS
Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Max. 27 tahun.
  • Graduate Diploma atau Sarjana
  • Indeks prestasi komulatif IPK Min. 3.00
  • Tegas, Energik, Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang serba cepat,
  • Memiliki Baik Interpersonal dan Keterampilan Komunikasi.

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran,
CV lengkap anda,
Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir,
Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir,
Pas photo berwarna (Terbaru),
Fotocopy KTP
Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)
Melalui ALAMAT ONLINE KE :

http://www.trans7.co.id/career/


Demikian saja lowongan kerja terbaru diatas yang mengulas tentang Info Lowongan Kerja TRANS 7 Terbaru Lulusan D3 Dan S1 yang dapat kami sampaikan untuk anda semua. Untuk tanggal penutupan, mohon diperhatikan dengan seksama. Jangan sampai terlewat ketika sobat mengirim aplikasi surat lamaran kerjanya dan jangan lupa membaca juga Info Lowongan Kerja Bank BRI Agro Terbaru Lulusan S1. Salam Sukses

Info Lowongan Kerja Bank BRI Agro Terbaru Lulusan S1

BANK BRI AGRONIAGA (BRI AGRO)

PROFIL PERUSAHAAN

Info Lowongan Kerja Bank BRI Agro Terbaru Lulusan S1 - Bank BRI Agroniaga atau biasa disebut BRI Agro merupakan perusahaan keuangan berjenis Jasa Perbankan di Indonesia. perusahaan ini diakuisisi oleh Bank Rakyat Indonesia dan puncaknya pada tahun 2012, perusahaan berganti nama menjadi BRI Agroniaga. pada mulanya didirikan atas pemahaman sepenuhnya dari Dana Pensiun Perkebunan (DAPENBUN) sebagai pengelola dana pensiun karyawan seluruh PT. Perkebunan Nusantara, bahwa agrobisnis di Indonesia sangat potensial untuk dikembangkan. Dengan demikian pada saat pemerintah mengeluarkan kebijakan yang memberi kemudahan untuk membuka usaha bank pada tanggal 27 Oktober 1988, DAPENBUN mempergunakan peluang ini untuk mendirikan bank yang kegiatan usaha utamanya membantu pembiayaan di bidang agrobisnis. Bank BRI Agro didirikan dengan maksud untuk menjalankan kegiatan usaha di bidang perbankan umum dalam arti yang seluas-luasnya secara profesional, serta berperan menunjang terwujudnya industri agrobisnis yang semakin tumbuh dan berkembang dalam sistem perekonomian nasional yang tangguh dalam era globalisasi di masa mendatang.



Bank BRI Agro pada saat terjadinya krisis keuangan Asia pada tahun 1997, menyeret Indonesia memasuki krisis multi-dimensional yang terburuk sepanjang sejarah. Namun Bank BRI Agro berhasil mempertahankan eksistensinya tanpa dukungan rekapitalisasi dari pemerintah. Keberhasilan ini disebabkan adanya penerapan pengelolaan perbankan yang senantiasa memegang teguh prinsip kehati-hatian, patuh dan taat pada landasan operasional, yang bersandar pada prinsip tata kelola perusahaan yang baik, termasuk nilai-nilai utama yang dianut, serta memberdayakan sumber dana dan sumber daya guna pengembangan secara dinamis bagi keberhasilan usaha perusahaan.

Keberhasilan Bank BRI Agro juga tidak terlepas dari komitmen yang telah benar-benar ditunjukkan oleh Dana Pensiun Perkebunan (DAPENBUN) sebagai Pemegang Saham Pengendali, dengan terus ditingkatkannya permodalan perusahaan serta penyaluran dana yang terfokus dan selektif pada sektor agrobisnis, seperti kredit kepada PT. Perkebunan Nusantara berikut kelompok usaha pendukungnya (rekanan dan kontraktor) maupun penyaluran dana untuk kesejahteraan para petani melalui KKPA dan KKP yang telah direkomendasi oleh PT. Perkebunan Nusantara terkait.

DETIL PEKERJAAN

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan ini Bank BRI Agroniaga ( BRI Agro ) kembali membuka lowongan kerja terbaru bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan yang tertera dibawah ini, bagi para pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan berikut ini :

POSISI : OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM

Gambaran Pekerjaan :
  1. Menjadi Trainee ODP selama ± 1 (satu) tahun
  2. Dipersiapkan sebagai calon pemimpin
  3. Bekerja sama di dalam tim ataupun bekerja sendiri
  4. Mengembangkan diri sesuai tuntutan Perusahaan
Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Pendidikan min. S1
  • Berasal dari jurusan : Pertanian, Teknik Pertanian, Ekonomi, Akuntansi, dan Hukum
  • IPK min. 2,75 untuk lulusan S1 dan 3,00 untuk S2
  • Usia max. 27 tahun
  • Berpenampilan menarik, tinggi badan minimum 170 cm
  • Memiliki kemampuan analisis, interpersonal dan komunikasi yang baik
  • Dapat bekerja sama di dalam tim ataupun bekerja sendiri
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Dapat menggunakan Komputer dengan baik
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Kantor PT. Bank Rakyat Indonesia Agroniaga, Tbk

Tata Cara Pendaftaran :

Apabila anda tertarik pada lowongan diatas dan memenuhi kriterianya,
Silahkan Anda Kirimkan Surat Lamaran,
CV lengkap anda,
Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir,
Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir,
Pas photo berwarna (Terbaru),
Fotocopy KTP
Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)
Melalui ALAMAT EMAIL KE :

sdm.recruitment@briagro.co.id

(Jangan lupa untuk mencantumkan kode dalam jabatan ODP 2016 sebagai subyek email)


Demikian info pekerjaan terbaru yang berjudul Info Lowongan Kerja Bank BRI Agro Terbaru Lulusan S1, semoga informasi diatas dapat bermanfaat dan berguna bagi anda semua yang sudah membacanya. Lowongan Kerja Bank BPD DIY Terbaru Lulusan D3 Dan S1 juga merupakan salah satu informasi dari kami yang dapat dijadikan rujukan oleh anda. Sekian dan Terimakasih